メンタル不調のある部下への配慮の範囲とは?

株式会社Sol La Chick(ソルラシック)代表の吉田です。 今回は、上司だと特に日々の関りの中でとても気になる”メンタル不調のある部下への配慮”のポイントについてお伝えします。   障害の有無に関係なく配 […]

メンタル不調や休職明けの部下に注意や指導をする時の準備

  株式会社Sol La Chick(ソルラシック)代表の吉田です。 先日のブログで「メンタル不調による休職から復職した部下への注意や指導方法」についてお伝えしました。 本日はその続きとしてお読みください。 & […]

メンタル不調による休職から復職した部下への注意や指導方法

株式会社Sol La Chick(ソルラシック)代表の吉田です。ブログの更新がとても久しぶりになりました。 その間に色々なケースを経験させていただいたこともあり、ちょっとずつ発信していこうと思います。   部下 […]

社員との面談はしないとだめ?:メンタル不調社員からの面談要望に対応するために

こんにちは。スタッフの奥村です。 会社で働く中では、社員のメンタルヘルスに不調が生じる場合があります。このようなとき、社員から人事に面談の要望がくることもしばしばあるかと思います。 普段、中小企業の人事ご担当者の方とお話 […]

新年のご挨拶

  旧年中は格別のご高配を賜り、心よりお礼申し上げます。   本年も社員一同、皆様にご満足いただけるサービスを 心がける所存です。   皆様のますますのご健勝とご多幸をお祈りするとともに、 […]

【セミナー・研修のお知らせ】一般職員向けにハラスメント予防研修をおこないました

2024年11月 弊社代表・吉田彩衣子が、関東の某社会福祉法人様向けに、ハラスメント予防研修をおこないました。 当研修は: 1.ハラスメントの定義を知る 2.ハラスメントを起こさない 3.ハラスメントを見聞きしたら、すぐ […]

【セミナー・研修のお知らせ】ハラスメント予防研修をおこないました

2024年10月 弊社代表・吉田彩衣子が、都内某ITシステム開発会社様にて、ハラスメント予防研修をオンラインで実施しました。 当企業様では、社内でまだハラスメント予防研修を受けたことが無い方(入社して間もない方など)を対 […]

【セミナー・研修のお知らせ】ハラスメント対策委員向けの研修をおこないました

2024年10月 弊社代表・吉田彩衣子が、都内某ITシステム開発会社様のハラスメント対策委員向けに研修を実施しました。 今回は、ハラスメント対策委員のメンバーが、 ・ハラスメントとは? ・ハラスメントの判断基準 ・ハラス […]

【セミナー・研修のお知らせ】メンタルヘルスのセルフケア研修をおこないました

2024年9月 弊社代表・吉田彩衣子が、関東の某社会福祉法人様向けに、メンタルヘルスのセルフケア研修をオンラインで実施しました。 今回の研修は、同法人様内で人数を分けて数回実施しており、今回はその第6回目でした。 &nb […]

【セミナー・研修のお知らせ】メンタルヘルスのセルフケア研修をおこないました

2024年9月 弊社代表・吉田彩衣子が、関東の某社会福祉法人様向けに、メンタルヘルスのセルフケア研修をオンラインで実施しました。 今回の研修は、同法人様内で人数を分けて数回実施しており、今回はその第5回目でした。 この研 […]