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メンタル不調のある部下への配慮の範囲とは？

2025年3月3日 カテゴリ: /作成者:

株式会社Sol La Chick（ソルラシック）代表の吉田です。 今回は、上司だと特に日々の関りの中でとても気になる”メンタル不調のある部下への配慮”のポイントについてお伝えします。   障害の有無に関係なく配 […]

社員との面談はしないとだめ？：メンタル不調社員からの面談要望に対応するために

2025年2月5日 カテゴリ: /作成者:

こんにちは。スタッフの奥村です。 会社で働く中では、社員のメンタルヘルスに不調が生じる場合があります。このようなとき、社員から人事に面談の要望がくることもしばしばあるかと思います。 普段、中小企業の人事ご担当者の方とお話 […]

新年のご挨拶

2025年1月1日 カテゴリ: /作成者:

  旧年中は格別のご高配を賜り、心よりお礼申し上げます。   本年も社員一同、皆様にご満足いただけるサービスを 心がける所存です。   皆様のますますのご健勝とご多幸をお祈りするとともに、 […]

【セミナー・研修のお知らせ】リーダー向け・ハラスメント防止のフォローアップ研修をおこないました

2024年11月18日 カテゴリ: /作成者:

2024年11月　弊社代表・吉田彩衣子が、都内某IT系企業の管理者向けに、ハラスメント防止研修後の振り返りとして、フォローアップ研修をオンラインでおこないました。 ハラスメントを防止し、働きやすい職場づくりを目指していけ […]

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