「相談してもらえる人事」になって健康な組織をつくる
こんにちは。スタッフの奥村です。 今日は『社員に相談してもらえる人事になる』ことって、健康な組織をつくるための人事の重要な役割だよ！ということをこれまでの経験で知り得たことを踏まえてお伝えした […]
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株式会社 Sol La Chick
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「言語化」のメリットとは
自分のことを理解してもらいやすくなる「言語化」のメリット ハラスメント対策やメンタルヘルスケア対策にもなる「言語化」とは で、ほんの一例をあげましたが、これまで、言語化ができないことで様々なコ […]
ハラスメント対策やメンタルヘルスケア対策にもなる「言語化」とは
メンタル不調やハラスメントで困るビジネスパーソンが出ないために 昨年は色々なことに追われてしまい、ブログの更新が止まっておりました。 いっぱい書きたいことがあったのに、 みなさんへお伝えしたい […]
メンタル不調が心配な方を相談につなげよう
こんにちは、ちいさな会社のメンタル面を丁寧にサポートすることが大好きな、ソルラシックのよしだです。 さて、俗に言う五月病の時期がやってまいりました。 ひとの心配をする前に、まずは自分のケアから ということで […]
メンタル不調社員との面談～こころの状態を把握する３つのポイント～
こんにちは、ちいさな会社のメンタル面を丁寧にサポートすることが大好きな、ソルラシックのよしだです。 今回はメンタル不調の社員さんと面談をする時に、「目に見えないこころの状態」について、どうやって把握していけばいいのかにつ […]