メンタル不調者との面談~つられてメンタルダウンしないために~
こんにちは、ちいさな会社のメンタル面を丁寧にサポートすることが大好きな、ソルラシックのよしだです。 今回は、人事担当者としてメンタル不調者と面談をするときに、自分の気持ちをどうコントロールする […]
こんにちは、ちいさな会社のメンタル面を丁寧にサポートすることが大好きな、ソルラシックのよしだです。 今回は、人事担当者としてメンタル不調者と面談をするときに、自分の気持ちをどうコントロールする […]
こんにちは、ちいさな会社のメンタル面を丁寧にサポートすることが大好きな、ソルラシックのよしだです。 先日とある企業にてラインケア研修をさせていただいたときに、とてもいいなぁと感じたことがあったので、少々アレ […]
このところ、企業のオンライン研修の機会が重なり、様々な企業の社員さんのお声を聴かせていただいております。 やはり、としか言いようがないのですが「ストレス」が溜まっている方が多いですね~~~。 そこで本日は、 […]
2020年9月9日、オンライン研修の講師として、当社代表の吉田よりお話しする機会をいただきました。 多様な働き方の導入に向けたオンラインセミナーを開催 今回は、都内の印刷業界の方々に向けての研修で、次のようなテーマで進め […]
今回は、職場でのメンタルヘルスという視点から少しはずして、ビジネスパーソンではなく一個人としての部分に触れて、お話をしたいと思います。なぜなら、そういう部分も含めて、日々お仕事に向き合われているからで、プライベートの影響 […]
2020年8月6日 石油業界の方々に、ダイバーシティとメンタルヘルスについて当社代表の吉田よりお話しする機会をいただきました。 ダイバーシティとメンタルヘルスについてのオンライン研修 今回の研修は、 多様な人材活用をする […]
こんにちは、ちいさな会社のメンタル面を丁寧にサポートすることが大好きな、ソルラシックのよしだです。 今回はメンタル不調社員と面談をするときに、人事としてはどんな立ち位置で話せばいいのかという悩みについて、考 […]
こんにちは、ちいさな会社のメンタル面を丁寧にサポートすることが大好きな、ソルラシックのよしだです。 今回はメンタル不調の社員さんと面談をする時に、「目に見えないこころの状態」について、どうやって把握していけばいいのかにつ […]