在宅ワークでもストレスフリーなコミュニケーション（オンラインマナー編） ～新マナーへの対応を知って安心して働こう～
こんにちは、今日もお読みいただきありがとうございます。 代表のよしだです。 厚生労働省が新型コロナウイルス感染症専門家会議からの提言を踏まえ公表した「新しい生活様式」の中にある『働き方の新しいスタイル』でも実践例として […]
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株式会社 Sol La Chick
コロナ禍における5月病対策【社員への対応 3つのポイント】
こんにちは、今日もお読みいただき、ありがとうございます。 代表のよしだです。 毎日仕事なのか休みなのか区別のつきにくい日々ですが、一応今年のゴールデンウィークは終わりましたね。 連休は気持ちよく休めましたで […]
テレワーククライシス？孤独とのつきあい方
テレワークを続けていると、孤独を感じる人が増えるそうです。 普段は会社に行くのはめんどくさいし、チームのメンバーとのやりとりや、うっとうしい取引先との関係を避けたいと思っていたはずなのに、人間て面白いものですね。 なんて […]
テレワークコミュニケーションのコツ
新型コロナウィルスの影響で、必然的にテレワークがかなり増えているようです。 慣れない働き方で、色々なことに戸惑いやストレスを感じている方も多いのではないでしょうか。 人事担当者へも、色々な相談が出始めている […]
動画研修『働き方改革×メンタルヘルス対策＝スタッフがとことん輝く職場へ』
2020年3月12日、しごと財団の団体別採用力スパイラルアップ事業の一環で研修がおこなわれ、当社代表の吉田が講師をしました。 動画によるオンライン研修『働き方改革×メンタルヘルス対策＝スタッフがとことん輝く職場へ』 昨今 […]
メンタル不調の社員への声がけをしやすくするためには
以前、社員のメンタルヘルス不調に早めに気づいて早めに対応することがメンタル不調による休職を防ぐのに役立つ旨、ブログ『メンタルヘルス不調のサインとは？』でお伝えしました。 ➡ブログ：メンタルヘルス不調のサイン […]
テレワークはストレスフリー？
新型コロナウイルスの感染拡大を懸念して、テレワークを進める会社も多くなりました。 テレワークには、 在宅勤務／モバイルワーク／サードプレイスオフィス勤務 と大きく分けて3種類ありますが、 新型コロナウイルス感染回避を念頭 […]
軽視できない「社員のメンタルヘルス」
こんにちは。スタッフのオクムラです。 突然ですが 『損失額：約1500万円』 ･･･これは、何の数字かわかりますか？ 私は長きにわたって、企業の人事として働いていました。 「人事をやっていて、一番悩ましかった事は？」と問 […]
メンタルヘルス不調のサインとは？
こんにちは。スタッフのオクムラです。 年末も近づき、仕事納めの前に色々とやるべきことも多く、心身ともにストレスがたまる頃かと思います。 厚生労働省によれば、 58.0%の労働者が仕事や職業生活で強いストレスとなっている事 […]
秋に向けてのメンタルヘルスケア対策
こんにちは。 今年の東京はまだまだ暑く、記録的な残暑となっています。 全国的には天候が荒れて被害の出ている地域が多く、 実際の被害もこころへの影響も心配される事態ですね。 皆様が何事もなく過ごされているといいのですが。。 […]